Lediga jobb som Personal- och HR-chefer i Karlshamn

Är du en erfaren och engagerad HR Business Partner som trivs med att arbeta både operativt och strategiskt? Vill du bidra till utvecklingen av HR-processer i en organisation med internationell prägel? Då kan detta vara uppdraget för dig!

Om företaget
G Larsson Starch Technology AB är ett familjeföretag med en lång historia av framstående arbete med maskinlinjer inom stärkelseproduktion. Arbetet med att ständigt utveckla nya och bättre lösningar pågår konstant. Arbetsplatsen präglas av en familjär och öppen atmosfär samtidigt som man driver innovation och tillväxt. Kontoren har öppna dörrar där samarbetet flödar fritt, och alla medarbetare uppmuntras att bidra med sina unika perspektiv.

Eva, som ansvarar för HR området hos oss, går i pension och därför söker vi nu dig som vill axla hennes roll framåt. I denna rekrytering samarbetar vi med Wikan Personal.

Dina arbetsuppgifter
Som HR Business Partner hos oss på G Larsson Starch Technology får du möjlighet till en bred och dynamisk roll där du arbetar konsultativt och rådgivande inom flera delar av HR-området. Du har många kontaktytor och blir en viktig del av verksamheten där du har möjlighet att utveckla och stärka organisationens HR-processer och verksamhetsstöd.

Som HR Business Partner kommer du att spela en central roll bland alla medarbetarna. Du arbetar både självständigt och i nära samarbete med alla medarbetare. Du rapporterar till vår ekonomichef.
Arbetsuppgifterna innebär bland annat att:

• Operativt, taktiskt och strategiskt arbeta inom hela HR-området med exempelvis strategisk personalplanering, rekrytering, lönebildning, rehabilitering och arbetsrätt
• Ge verksamhetsnära stöd till cheferna i deras arbetsgivar- och ledarroll samt stötta i frågor rörande lönebildning och anställningsvillkor
• Hantera arbetsrätts- och arbetsmiljöfrågor
• Administrera hela löneprocessen från början till slut samt administrera anställningar och anställningsavtal
• Vid behov implementera och uppdatera riktlinjer, policys och vår personalhandbok
• Självständigt driva processer, frågor och ärenden inom HR-området
• Samverka med fackliga organisationer samt sitta med i skyddskommitté.
• Övervaka viktiga rutiner för att säkerställa effektiv administration.

Din bakgrund/Dina egenskaper
Som person är du utåtriktad, engagerad, prestigelös och har lätt för att samarbeta. Du är pedagogisk och tydlig med förmåga att bygga relationer och skapa nätverk. Din helhetssyn gör att du kan sätta in enskilda frågor i ett större sammanhang och du har en god analytisk förmåga. Ditt arbetssätt är strukturerat och du är noggrann samtidigt som du är lösningsorienterad och resultatinriktad. Du har förmåga att ta initiativ, att planera och driva ditt arbete framåt. Tjänsten kräver att du har hög integritet, en stark ansvarskänsla och gott omdöme.
Stor vikt kommer läggas på personliga förmågor.
Vidare söker vi dig som har:
• Högskole- eller universitetsutbildning med inriktning mot HR, alternativt annan utbildning som företaget bedömer som likvärdig
• Flerårig erfarenhet av att självständigt driva HR-processer och av att ge kvalificerat HR-stöd till chefer
• Mycket goda kunskaper i arbetsrättsliga frågor
• Goda kunskaper i tal och skrift på svenska och engelska
• God administrativ förmåga

Information och kontakt
Tjänsten är placerad på vårt huvudkontor i Bromölla. Inom koncernen finns även ett bolag i Staffanstorp, VK mekaniska AB, där man också har ett visst HR ansvar och får vara beredd att åka till vid behov.

Tjänsten är på heltid men om önskemål finns från den som tillträder så går det att diskutera anställningsgrad mellan 80-100%. Tjänsten är tillsvidareanställning med provanställning 6 månader. Tillsättning enligt överenskommelse.

Välkommen med din ansökan via www.wikan.se. Sista ansökningsdag är den 19 augusti 2025. För mer information eller frågor, välkommen att kontakta rekryteringskonsult Johanna Fondell 044-590 65 02.

Vi ser fram emot din ansökan!

Om Wikan Personal
Wikan Personals verksamhet är grundad på närhet och engagemang för att alltid kunna tillgodose bra service till våra kunder och anställda. Vi är djupt övertygade om att lokal förankring, långsiktiga kundrelationer och kompetenta medarbetare är nyckeln till framgångsrika samarbeten inom rekryterings- och bemanningsbranschen. Med närvaro på 17 orter i Sverige, en omsättning på cirka 400 miljoner kronor och omkring 700 engagerade anställda, strävar vi efter att vara en pålitlig samarbetspartner. Läs mer på www.wikan.se Visa mindre

Söker du en spännande möjlighet som HR ansvarig? Ta chansen att arbeta hos vår kund i närheten av Karlshamn. Bli en del av ett tillverkande företag där du kommer att spela en nyckelroll i att stödja ledare och chefer inom produktionen med olika HR-ärenden.

Ort: Karlshamn
Start: Snarast
Längd: 6-12 månader
Arbetstider: Kontorstider, uppdraget utförs på deltid på ca 50%

Rollen som HR manager:

Vi söker en HR ansvarig för ett konsultuppdrag hos vår kund, ett tillverkande företag i närheten av Karlshamn. Uppdraget sträcker sig över 6-12 månader och du arbetar på plats i våra kunds fabrik där både blue collar och white collar medarbetare är verksamma. Som HR ansvarig kommer du att spela en central roll genom att stötta ledare och chefer i produktionen med olika HR-ärenden.

Vanligt förekommande arbetsuppgifter:

* Hantera fackliga förhandlingar.
* Genomföra rekrytering vid behov.
* Utveckla och implementera rutiner för säkerhet och arbetsmiljö.
* Skapa nya ramverk där det saknas eller behöver kompletteras.
* Arbeta med träning och utveckling av personal.

Vi söker dig som:

Vi söker dig som har tidigare erfarenhet från en liknande roll och som har arbetat med både blue och white collar, gärna inom tillverkande företag. Du är en trygg ledare som är tydlig i kommunikationen och har goda kontaktskapande förmågor. Vidare behärskar du svenska och engelska flytande, både i tal och skrift. Dessutom besitter du kunskap inom arbetsmiljö, säkerhet och arbetsrätt.

Om Jefferson Wells

Jefferson Wells är ett konsult- och rekryteringsbolag specialiserat kompetensförsörjning av chefer och specialister. Jefferson Wells unika expertis och branscherfarenhet gör att vi kan få verksamheter att växa och erbjuda en långsiktig karriärutveckling för våra kandidater. Jefferson Wells finns på ett 50-tal orter i Sverige och i mer än 50 länder världen över och är en del av ManpowerGroup. Med vårt omfattande nätverk kan vi erbjuda mängder av spännande lediga jobb.

Hur du ansöker:

För att söka tjänsten klickar du på "Ansök nu" och skapar ett konto hos oss. Notera att vi inte tar emot ansökningar via mail. Vi genomför urval löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt!

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vi på Rawfoodshop Scandinavia AB söker nu efter en ny kollega.
Vi som företag har idag ca 40 anställda hos oss i Svängsta.
Verksamheten i Svängsta består av en produktionsdel och en lagerverksamhet. Vi har även en butik i Malmö. Vårt fokus ligger på ekologiska, veganska och hållbara produkter som vi säljer till både Sverige, Danmark och Norge via vår e-handel.
Vi söker nu en personalansvarig hos oss i Svängsta. Dina arbetsuppgifter kommer att vara följande:
- Rekryteringar och uppsägningar
- APT, medarbetarsamtal och skyddsrond
- Fackliga förhandlingar
- Arbetsmiljöansvar
- Brandskyddsansvarig
- Första Hjälpen Ansvarig
- Följa upp statistik för produktion och lagerverksamhet
- Rapportera till NPA
- Uppdatera, följa upp och ha regelbundna genomgångar av våra rutiner och policys med personal
Vi söker nu dig som har tidigare erfarenhet av personalansvar, alternativt att du har en relevant utbildning inom området . Du behöver kunna arbeta självständigt och ha en god kommunikationsförmåga. Samt så bör du vara strukturerad och noggrann. Har du tidigare erfarenhet av att arbeta med livsmedel så är det meriterande.
Rekrytering kommer att ske löpande så tveka inte med att skicka in din ansökan!" Visa mindre

Vill du fortsätta din resa inom HR och växa med organisationen? Är du dessutom en lagspelare med mycket driv och trivs med att få arbeta fritt? Nu söker vår medelstora kund inom utbyggnad av infrastruktur en HR-ansvarig till sitt kontor i närheten av Karlshamn!

Arbetsbeskrivning

I rollen som HR ansvarig kommer du i tätt samarbete med ledningen att ansvara för ett brett spektrum av arbetsuppgifter. I ditt dagliga arbete vägleder, utmanar och coachar du våra medarbetare och chefer i områden såsom rekrytering, kultur, kompetensutveckling, ledarskap och arbetsrätt. I rollen ingår också att kunna följa upp, planera, leda och kontinuerligt förbättra HR-aktiviteterna för att säkra resultat och mål.

Tjänsten är på heltid och kommer leda till en anställning hos kund. Tillträde kommer ske under v. 31.

Vem söker vi?

För att lyckas i rollen ser vi att du har tidigare erfarenhet i arbetet som HR, goda kunskaper i arbetsrätt och svensk arbetslagstiftning. Det är även meriterande om du jobbat med merparten kollektivpersonal. Som person är du flexibel, hög integritet och har en god förmåga att arbeta organiserat. Vi lägger stor vikt vid att du kan arbeta självständigt och att du har ett professionellt och förtroendeingivande bemötande eftersom du kommer att hantera en del komplexa situationer. Du behöver behärska officepaket fullt ut. Du har hög kommunikationsförmåga och talar och skriver både svenska och engelska obehindrat.

Om Jeffersson Wells

Jefferson Wells ingår i Manpower Group som är Sveriges ledande rekryterings- och bemanningsföretag med tiotusentals attraktiva arbetsgivare över hela landet som våra kunder. Med vårt omfattande nätverk, lokalt såväl som globalt, kan vi erbjuda mängder av spännande lediga jobb som hjälper dig att bygga din karriär, både på kort och lång sikt.

Vi erbjuder alltid schysta anställningsvillkor.

Sök tjänsten i dag!

I den här konsultrekryteringen samarbetar kunden med Jefferson Wells. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Jonathan Gärdh, 0455-302782, [email protected].

Vi arbetar med löpande urval så skicka in din ansökan omgående.

Vi ser fram emot att höra från dig! Visa mindre

Södras verksamhet bygger på värdeskapande relationer och långsiktigt agerande. Det övergripande uppdraget från ägarna är att främja skogsgårdens lönsamhet. Nu söker vi en HR-chef till vårt specialiserade massabruk i Mörrum som är en ledande producent av högkvalitativ dissolvingmassa och pappersmassa. Av cellulosa från den svenska skogen skapar vi förnybara produkter som används på både traditionella och nya, innovativa sätt.

Massabruket har två linjer som producerar ett brett utbud av premiumpappersmassor och dissolvingmassa för textilier och andra applikationer. Totalt arbetar 360 medarbetare för att upprätthålla en säker och resurseffektiv produktion året runt.

Dina arbetsuppgifter

Som HR-chef är du strategiskt och operativt ansvarig för Södra Cell Mörrums HR-funktion samt uppföljning av relevanta nyckeltal. HR-funktionen består av 13 medarbetare med roller inom HR, arbetsmiljö, företagshälsovård och administration. Du ansvarar för att driva ett strategiskt HR-arbete inom bemanning, prestation och motivation, kompetensförsörjning, lön och förmåner samt hälsa och arbetsmiljö med tydliga målsättningar kopplade till vår värdegrund. Du arbetar aktivt med organisationsutveckling och leder situationsanpassat genom andra. Rollen är verksamhetsnära där du genom ditt sätt att vara och din kompetens bidrar med utvecklingsaktiviteter som organisationens chefer kräver samtidigt som du utmanar och stödjer dem. HR-chefen är också ledningens representant för brukets ledningssystem i arbetsmiljö. Du ingår i ledningsgruppen och rapporterar till platschefen på bruket i Mörrum. Du kommer också att ingå i en HR-chefsgrupp med övriga HR-chefer inom Södra.

Din erfarenhet

Som Hr-chef behöver du ha en högskoleutbildning med personalvetenskaplig inriktning eller förvärvad jämförbar utbildning och erfarenhet. Du har erfarenhet av att leda och styra strategiskt och processinriktat HR-arbete och god vana av att driva förändrings- och värderingsarbete. Du besitter även god förhandlingsvana och förmåga till bra samverkan med intressenter. Har du erfarenhet från processindustrin ser vi det som meriterande likväl som att du har varit chef tidigare. Då ständiga förbättringar är en naturlig del av vår vardag ser vi gärna att du har erfarenhet av LEAN-arbete.

Är det här du?

Vi vill självklart hitta rätt person bakom vår nya HR-chef och lägger stor vikt vid dina egenskaper. För att trivas och utvecklas med oss söker vi dig som har ett coachande förhållningssätt samt förmåga att leda genom andra utifrån verksamhetens behov. Du är en positiv person som arbetar konstruktivt och är bra på att samarbeta. Vidare är du kommunikativ och duktig på att förmedla budskap likväl som att själv lyssna aktivt. Det faller sig naturligt för dig att utmana nuläget genom att initiera och driva förändringsinsatser. Du har förmåga att utveckla positiva relationer, skapa förtroende och har en hög integritet.

Din arbetsgivare Södra

Södras gemensamma värdegrund är värdeskapande relationer, långsiktigt agerande. Den är viktig för att vi ska kunna attrahera och behålla rätt kompetens. Medarbetare som trivs och visar ett stort engagemang är avgörande för vår framgång och utgör kärnan i vår verksamhet. För oss är en frisk och säker arbetsplats en central del av vårt kontinuerliga arbete med att utveckla våra medarbetares kompetens och yrkeskunnande. Vi vill att våra medarbetare ska må bra och erbjuder därför bland

annat hälsoprofilbedömningar, friskvårdsbidrag och sjukförsäkring till våra anställda. Vi har intressanta arbetsuppgifter i teknikens framkant med goda utvecklingsmöjligheter genom såväl företagsinterna som externa utbildningar, projekt och erfarenhetsutbyten.

Placering

Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering på bruket i Mörrum.

Vill du veta mer?

Har du frågor gällande tjänsten och vår rekryteringsprocess så är du välkommen att höra av dig till Linnéa Möricke, 0470 - 89 118. Har du frågor kring verksamheten i Mörrum är du välkommen att kontakta Platschef Stefan Sandberg, 0454 - 55550.

Fackliga representanter är

för Ledarna: Glenn Ohlsson, 0454 - 59 532

för Unionen: Teddy Hedlund, 0454 - 59 561

för Sveriges Ingenjörer: Ann Öhlin, 0454 - 59 527

Vi ser fram emot din ansökan! Sista ansökningsdatum är den 23 augusti 2020

Följ oss gärna på Facebook (https://www.facebook.com/sodragroup/), Instagram (https://www.instagram.com/sodragroup/?hl=sv) #jobbapåsödra

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen. Visa mindre